上海陽光康復中心是隸屬于上海市殘疾人聯(lián)合會的全民事業(yè)單位，是集公益性、綜合性、示范型為一體的殘疾人綜合性服務機構。中心堅持以人為本，致力于促進殘疾人全面發(fā)展，業(yè)務涉及康復治療、康復安養(yǎng)、技能培訓、特奧競賽訓練、會務接待及配套服務等。中心所屬上海養(yǎng)志康復醫(yī)院是上海市首家公立康復�？漆t(yī)院、醫(yī)保定點醫(yī)療機構、工傷保險康復定點機構、康復�？漆t(yī)師培訓基地。醫(yī)院核定康復床位150張，目前開設康復床位已達250張，設有門診部、康復病區(qū)、康復治療部、假肢矯形裝配部、輔具適配部、影像、檢驗等部門，診療科目有康復科、內科、中醫(yī)科、兒科、外科、精神科(精神康復專業(yè))、醫(yī)學檢驗科、醫(yī)學影像科等。中心采用醫(yī)療康復、教育康復、職業(yè)康復、社會康復相結合的全面康復模式，建立以偏癱康復、截癱康復、截肢康復、骨科及運動康復、燒傷康復為特色，包含臨床醫(yī)療、工傷康復醫(yī)療、工傷職業(yè)教育培訓、殘疾評估的康復體系。

為進一步深化干部人事制度改革，拓寬選人用人視野，根據(jù)《上海市事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》[滬人社專發(fā)(2009)45號]，按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，現(xiàn)面向社會公開招聘以下人員：

一、招聘崗位及職數(shù)

特奧活動聯(lián)絡科副科長：1名

康復治療部副主任：1名

醫(yī)學檢驗科副主任：1名

臨床醫(yī)師:2名

高壓氧倉醫(yī)師：1名

二、招聘職位說明與招聘對象條件

1、招聘職位說明

(1)特奧活動聯(lián)絡科副科長

協(xié)助科長負責做好部門的日常管理工作;負責做好特奧訓練等各類活動及會議的接待和服務工作;負責做好業(yè)務推廣、企劃宣傳、市場營銷、公共關系等工作;負責組織策劃中心重大活動、制定相關方案、流程;負責組織落實中心貴賓來訪的接待工作;負責做好餐飲、客房的管理工作;按要求完成領導交辦的其他工作。

(2)康復治療部副主任

協(xié)助主任做好康復治療部的醫(yī)療、教學、科研、宣傳及行政管理工作;負責做好與其他部門的協(xié)調工作;熟悉國家各項方針政策，嚴格遵守、執(zhí)行衛(wèi)生部門的各項醫(yī)療管理制度;擬定部門發(fā)展規(guī)劃、工作計劃，并負責組織實施和檢查監(jiān)督;定時參加康復評價會、查房、交辦、會診及疑難病例討論，協(xié)助解決醫(yī)療上的疑難問題;組織康復治療部人員的業(yè)務學習與技術考核，并提出升、調、獎、懲意見;部署科研工作，完成科研任務，并做好資料收集、登記統(tǒng)計工作;按要求完成領導交辦的其他工作。

(3)醫(yī)學檢驗科副主任

全面負責科內日常性管理工作;主持本科室各種會議，對本科室人力、物力和財力進行有效管理，組織完成各項指令性任務;制定本科室工作計劃和業(yè)務發(fā)展規(guī)劃及年度計劃，并組織實施、督促檢查;認真貫徹落實醫(yī)院各項規(guī)章制度及醫(yī)療操作規(guī)程，及時進行檢查督促反饋;負責組織本科人員的業(yè)務訓練和技術考核，提出獎、罰、升、降、調的意見;對科室新藥使用、儀器設施添置等提出申請;檢查科內人員的檢驗質量，開展質量控制工作;正確使用菌種、毒株、劇毒藥品和器材，經常檢查安全措施，嚴防差錯事故;按要求完成領導交辦的其他工作。

(4)臨床醫(yī)師

在科主任領導下，按時查房，對新入院病員在48小時內做出診療意見;掌握病員的病情變化，病員發(fā)生病危、死亡、醫(yī)療事故等其他重要問題，應及時處理，并向科主任匯報;參加科室值班，書寫醫(yī)療文件;認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和操作常規(guī)，嚴防差錯事故;按要求完成領導交辦的其他工作。

(5)高壓氧倉醫(yī)師

負責本科室的門診及院內外會診工作，掌握高壓氧治療的適應癥和禁忌癥，進行全面和必要的輔助檢查，制定治療方案，做好觀察記錄;根據(jù)病情決定是否需要醫(yī)務人員配艙治療，及時作出適當處理，每療程結束后作出病情及療效小結;每次治療前后均應巡視病人，注意病情變化;堅守工作崗位，尤其有危重病人搶救時，不得擅離職守; 嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程及各項規(guī)章制度，杜絕差錯事故;負責對病人進行高壓氧艙治療知識的宣傳和安全教育。

2、招聘對象與條件

(1)特奧活動聯(lián)絡科副科長

應具備《黨政領導干部選拔任用工作條例》規(guī)定的基本條件和履行崗位職責所需要的政治理論水平、職業(yè)素養(yǎng)和管理能力;熱愛殘疾人事業(yè)，有強烈的事業(yè)心、責任感、全局意識和吃苦精神;具有大專以上學歷，任科員級或初級以上職稱滿三年以上，近三年年度考核為合格及以上，45周歲以下，身體健康;具有3年以上大型會務接待、餐飲客房管理等工作經歷和經驗;具有較強的組織協(xié)調能力和溝通能力，較好的人際關系及團隊合作精神。

(2)康復治療部副主任

應具備《黨政領導干部選拔任用工作條例》規(guī)定的基本條件和履行崗位職責所需要的政治理論水平、職業(yè)素養(yǎng)和管理能力;熱愛殘疾人事業(yè)，有強烈的事業(yè)心、責任感、全局意識;具有康復治療專業(yè)碩士研究生以上學歷，中級以上職稱，45周歲以下，身體健康;具有二級以上醫(yī)院3年以上臨床工作經驗;具有較強的組織協(xié)調能力和溝通能力，較好的人際關系及團隊合作精神。

(3)醫(yī)學檢驗科副主任

應具備《黨政領導干部選拔任用工作條例》規(guī)定的基本條件和履行崗位職責所需要的政治理論水平、職業(yè)素養(yǎng)和管理能力;熱愛殘疾人事業(yè)，有強烈的事業(yè)心、責任感、全局意識;具有醫(yī)學檢驗專業(yè)�？埔陨蠈W歷，中級以上職稱，45周歲以下，身體健康;具有5年以上臨床工作經驗，2年以上醫(yī)學檢驗科管理經驗;具有較強的組織協(xié)調能力和溝通能力，較好的人際關系及團隊合作精神。