根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)和《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法》(湘人社發(fā)〔2011〕45號)有關(guān)規(guī)定，經(jīng)各招聘單位申請，主管部門及縣人社局審核，報縣人民政府同意，市人社局核準(zhǔn)，決定2013年面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘計劃

全縣2013年計劃在各事業(yè)單位核定的編制內(nèi)公開招聘事業(yè)單位工作人員56名，各招聘單位招聘人數(shù)、招聘崗位、資格條件等詳見《桑植縣2013年事業(yè)單位公開招聘人員計劃與職位表》(附件1)。報考職位要求中“以上”、“以下”均包括本層次要求。本次公開招聘相關(guān)事宜可以通過以下網(wǎng)站查閱：

桑植縣公眾信息網(wǎng)(http://www.sangzhi.gov.cn/);

桑植縣人力資源和社會保障網(wǎng)(/);

二、報名

(一)報考條件

1、具有中華人民共和國國籍;

2、遵守中華人民共和國憲法和法律;

3、具有良好的品行和職業(yè)道德;

4、年齡18周歲以上，35周歲以下(1977年9月5日至1995年9月5日期間出生，招聘職位要求中另有規(guī)定的除外);

5、具備崗位所需的專業(yè)或技能條件;

6、適應(yīng)崗位要求的身體條件;

7、具有國家承認(rèn)的大學(xué)�？埔陨衔幕�程度;

8、崗位所需要的其他條件。

尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員，刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員，未能與原單位解除勞動(聘用)合同的人員及法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定可不受理應(yīng)聘的人員不得應(yīng)聘報名，報考人員不得報考與《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》第二十七條所列回避情形的職位。

(二)報名方式、時間和地點(diǎn)

報名方式：現(xiàn)場報名。

現(xiàn)場報名流程：報考考生到招聘單位人事(教)股領(lǐng)取報名表→招聘單位人事(教)股進(jìn)行現(xiàn)場報考資格審查、繳納報名考務(wù)費(fèi)用(100元)→報名結(jié)束。

現(xiàn)場報名時間：2013年9月3日8:30-2013年9月5日18:00(工作時間)。

報名地點(diǎn)：報考鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、人民醫(yī)院、中醫(yī)院的考生在縣衛(wèi)生局五樓會議室報名，報考廣播電視臺、鄉(xiāng)鎮(zhèn)計劃生育服務(wù)所的考生在相應(yīng)招聘單位報名。

(三)報名要求

每名報考人員只能報考一個職位。現(xiàn)場報名時，報考人員須提交本人學(xué)歷與學(xué)位證書、有效身份證等原件和報名表。

報名時，報考人員務(wù)必嚴(yán)格按照報考職位要求選報合適的崗位，如對職位要求有疑問的，可直接咨詢各招聘單位(聯(lián)系人及咨詢電話見附件2)。個人所提供的證書、資料等必須真實(shí)有效，報名與考試、體檢時所使用的身份證必須前后一致。否則,不能參加考試和體檢。

享受國家最低生活保障城鎮(zhèn)家庭的報考人員憑《低保證》、農(nóng)村絕對貧困家庭的報考人員憑縣政府民政部門出具的特困證明，現(xiàn)場報名時經(jīng)招考單位人事(教)股審核確認(rèn)，減免報名考務(wù)費(fèi)用。

三、考試

(一)筆試

1、內(nèi)容：專業(yè)技術(shù)崗位主要測試擬聘崗位所需專業(yè)知識，分值為100分。筆試成績(含政策性加分)按得分從高到低排名。如最后有多名相同成績者，則一并進(jìn)入面試(技能操作考核)。根據(jù)工作需要，廣播電視臺(播音職位)采取先試鏡，試鏡主要考察考生鏡頭感，內(nèi)容為3分鐘指定稿件播音，試鏡滿分100分，試鏡后前五名進(jìn)入筆試，試鏡成績不計入綜合成績。試鏡時間：2013年9月6日上午9∶00-試鏡結(jié)束。

2、時間：2013年9月28日上午9∶00-11∶00。

3、地點(diǎn)：以準(zhǔn)考證上的考試地點(diǎn)為準(zhǔn)。所有報考人員需于9月23日至24日在所招聘單位人事(教)股領(lǐng)取準(zhǔn)考證。報考人員應(yīng)按準(zhǔn)考證上確定的時間和地點(diǎn)準(zhǔn)時參加考試。

崗位招聘人數(shù)與該崗位報名人數(shù)的比例，原則上不得低于1∶3。達(dá)不到規(guī)定比例的，相應(yīng)核減或取消招聘計劃并公告。