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        2020年岳陽(yáng)君山區(qū)事業(yè)單位招聘考試公告(63人)

        來(lái)源:未知時(shí)間:2020-10-27 09:07考德上教育V


        根據(jù)《湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(湘人社發(fā)〔2019〕1號(hào))等有關(guān)文件精神,結(jié)合工作需要,經(jīng)研究決定,我區(qū)部分事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:


          一、組織監(jiān)督
          本次公開(kāi)招聘由君山區(qū)事業(yè)單位招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)具體組織實(shí)施,區(qū)紀(jì)委監(jiān)委負(fù)責(zé)全程監(jiān)督。公開(kāi)招聘工作嚴(yán)格按規(guī)定程序和紀(jì)律要求進(jìn)行。違者,一律嚴(yán)肅處理。


          二、招聘崗位、計(jì)劃及要求
          本次面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員63名,其中高校畢業(yè)生(“高校畢業(yè)生”是指2018屆、2019屆、2020屆尚未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生,下同)34名。
          具體招聘崗位、計(jì)劃及要求詳見(jiàn)《2020年君山區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘崗位條件一覽表》(附件1)。


          三、招聘原則
          此次公開(kāi)招聘,堅(jiān)持考試與考核相結(jié)合的原則;堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。


          四、招聘條件


          (一)基本條件
          1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;具有良好的品行和職業(yè)道德;具備崗位所需的專(zhuān)業(yè)條件;適應(yīng)崗位要求的身體條件。
          2.年齡在18周歲以上、40周歲以下。18周歲以上是指2002年10月26日及以前出生;40周歲以下是指1979年10月27日及以后出生;35周歲以下是指1984年10月27日及以后出生;30周歲以下是指1989年10月27日及以后出生。
          3.崗位所要求的其他條件。
          4.招聘條件有關(guān)說(shuō)明。
          ①根據(jù)《中共湖南省委組織部、湖南省人力資源和社會(huì)保障廳<關(guān)于應(yīng)對(duì)新冠肺炎疫情影響做好事業(yè)單位公開(kāi)招聘高校畢業(yè)生工作的通知>》(湘人社發(fā)〔2020〕21號(hào))文件精神,凡在2020年12月31日前取得學(xué)歷學(xué)位證書(shū)的高校畢業(yè)生,可憑畢業(yè)院校就業(yè)部門(mén)蓋章的就業(yè)推薦表原件及崗位要求的其他相關(guān)材料報(bào)名參加此次公開(kāi)招聘考試;通過(guò)招聘考試獲得聘用資格的,在取得學(xué)歷學(xué)位證書(shū)前可先上崗后補(bǔ)辦聘用相關(guān)手續(xù)。但在2020年12月31日前沒(méi)有取得崗位所要求的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)的,一律不予補(bǔ)辦聘用手續(xù)。
          取得國(guó)(境)外學(xué)歷(學(xué)位)的人員,須經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證。通過(guò)招聘考試獲得聘用資格的,在認(rèn)證前可先上崗后補(bǔ)辦聘用相關(guān)手續(xù)。但在2020年12月31日前未認(rèn)證的,一律不予補(bǔ)辦聘用手續(xù)。
         、趫(bào)考人員的專(zhuān)業(yè)應(yīng)嚴(yán)格按照畢業(yè)證書(shū)或畢業(yè)院校就業(yè)部門(mén)蓋章的就業(yè)推薦表填寫(xiě)。崗位所要求的專(zhuān)業(yè)以《湖南省2020年考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)指導(dǎo)目錄》(詳見(jiàn)附件2)為準(zhǔn)。所學(xué)專(zhuān)業(yè)已列入《湖南省2020年考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)指導(dǎo)目錄》、但未列入招聘崗位專(zhuān)業(yè)的,則不符合報(bào)考條件;所學(xué)專(zhuān)業(yè)未列入《湖南省2020年考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)指導(dǎo)目錄》的,考生可咨詢(xún)君山區(qū)人力資源和社會(huì)保障局認(rèn)定。


          (二)有下列情形之一的人員,不得報(bào)名應(yīng)聘
          1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或曾被開(kāi)除公職、開(kāi)除黨籍的人員;尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;
          2.在各級(jí)各類(lèi)事業(yè)單位公開(kāi)招聘中因違反《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù),且記錄期限未滿(mǎn)的人員;
          3.在讀的普通高校全日制非2020屆畢業(yè)生(在讀的全日制非2020屆研究生不能以本科等學(xué)歷報(bào)考,其他情形依此類(lèi)推);
          4.君山區(qū)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編在職工作人員。
          5.現(xiàn)役軍人;
          6.根據(jù)中共中央組織部、人力資源社會(huì)保障部關(guān)于印發(fā)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》的通知(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))精神,不得應(yīng)聘聘用后即構(gòu)成應(yīng)回避關(guān)系的招聘崗位;
          7.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。


          五、招聘工作程序和要求


          (一)網(wǎng)上報(bào)名
          1.報(bào)名時(shí)間。2020年11月4日8:00--11月6日17:30。
          2.報(bào)名方式。登陸湖南省人事招考網(wǎng),進(jìn)行報(bào)名。本次公開(kāi)招聘報(bào)名不收取報(bào)名費(fèi)。
          3.報(bào)名注意事項(xiàng)。①每名應(yīng)聘者只能報(bào)考一個(gè)崗位,多報(bào)無(wú)效。②應(yīng)聘人員須認(rèn)真閱讀招聘公告及附件,慎重、理性報(bào)考符合條件的崗位,報(bào)名確認(rèn)后不得修改報(bào)名信息和報(bào)考崗位。③應(yīng)聘人員必須誠(chéng)信報(bào)考,如實(shí)填報(bào)個(gè)人相關(guān)信息。偽造、涂改證件、證明等報(bào)名材料,或者以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的;提供的涉及報(bào)考資格的申請(qǐng)材料或者信息不實(shí),且影響報(bào)名審核結(jié)果的,取消其本次應(yīng)聘資格。持偽造證件參加考試的,記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù),記錄期限為五年。
          4.筆試對(duì)象的確定。筆試開(kāi)考比例為1:3。達(dá)不到開(kāi)考比例的,核減或取消該崗位計(jì)劃;崗位計(jì)劃取消的,報(bào)考人員可申請(qǐng)改報(bào)一次符合條件的其他崗位,相關(guān)事項(xiàng)另行公告。
          5.君山區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表、準(zhǔn)考證和考試須知由考生在報(bào)名網(wǎng)站自行下載打印,下載打印時(shí)間為2020年11月12日—2020年11月13日。


          (二)筆試
          1.筆試時(shí)間和地點(diǎn)。時(shí)間為2020年11月14日上午9:00--11:00,地點(diǎn)見(jiàn)準(zhǔn)考證。
          考生必須攜帶有效身份證件(第二代身份證,臨時(shí)身份證,戶(hù)籍所在地公安部門(mén)開(kāi)具的帶照片且蓋戶(hù)籍章的戶(hù)籍證明,下同)和從網(wǎng)上打印的準(zhǔn)考證原件參考,兩證缺一的考生不得參加筆試。
          2.筆試內(nèi)容和形式。根據(jù)“干什么、考什么”的要求,筆試內(nèi)容為與招聘崗位相適應(yīng)的專(zhuān)業(yè)類(lèi)基礎(chǔ)知識(shí)及公共基礎(chǔ)知識(shí)。筆試為閉卷考試,滿(mǎn)分為100分,其中專(zhuān)業(yè)類(lèi)基礎(chǔ)知識(shí)分值占70%、公共基礎(chǔ)知識(shí)分值占30%。
          【筆試資料】2020年事業(yè)單位考試筆試復(fù)習(xí)資料[公共基礎(chǔ)知識(shí)]
          3.筆試設(shè)最低合格分?jǐn)?shù)線。適用于所有實(shí)際參加筆試人員的崗位。筆試最低合格分?jǐn)?shù)線為所有實(shí)際參加筆試人員總成績(jī)平均分?jǐn)?shù)的85%。達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線的,才能進(jìn)入下一個(gè)環(huán)節(jié)。


          (三)資格審查
          1.資格審查時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
          2.資格審查內(nèi)容。主要查驗(yàn)考生的如下材料:①有效身份證件。②君山區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表(報(bào)名網(wǎng)站自行下載)。③準(zhǔn)考證。④學(xué)歷(學(xué)位)證與《教育部學(xué)歷在線驗(yàn)證報(bào)告》。2020年應(yīng)屆畢業(yè)生暫未領(lǐng)到畢業(yè)證的,提供學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告或畢業(yè)院校就業(yè)部門(mén)蓋章的就業(yè)推薦表。⑤招聘崗位所要求的資格證書(shū)。⑥工作經(jīng)歷證明。⑦同意報(bào)考證明。已有工作單位的,須提供所在單位及其主管部門(mén)同意并加蓋行政公章的同意報(bào)考證明。上述材料須提供原件及復(fù)印件,按承諾制報(bào)名要求,其材料須合法合規(guī)、真實(shí)有效。
          3.進(jìn)行資格審查,確定面試對(duì)象。按照招聘崗位計(jì)劃1:2的比例,在報(bào)考該崗位的人員中按筆試成績(jī)從高分到低分確定資格審查對(duì)象(筆試成績(jī)相同者,一同進(jìn)入資格審查)。未按規(guī)定要求進(jìn)行資格審查的考生,視為放棄資格審查。因考生放棄資格審查或資格審查不合格而達(dá)不到1:2比例的,在報(bào)考該崗位的人員中按筆試成績(jī)從高分到低分(筆試成績(jī)相同者,一同進(jìn)入資格審查)依次遞補(bǔ)。
          4.資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報(bào)名條件或提供的材料不實(shí)、弄虛作假的,取消其應(yīng)聘資格。


          (四)面試
          1.面試時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)要求另行公告?忌仨殧y帶筆試準(zhǔn)考證和有效身份證件原件,兩證缺一的考生不得參加面試。
          2.面試為結(jié)構(gòu)化面試。主要測(cè)評(píng)考生綜合分析、計(jì)劃組織與協(xié)調(diào)、應(yīng)變與情緒自控、人際交往、語(yǔ)言表達(dá)等能力,滿(mǎn)分為100分。
          【面試資料】2020年事業(yè)單位考試面試復(fù)習(xí)資料
          3.招聘崗位實(shí)際參加面試人數(shù)未形成有效競(jìng)爭(zhēng)的,報(bào)考人員的面試成績(jī)必須不低于同一場(chǎng)次同一組評(píng)委實(shí)際參加面試人員總成績(jī)的平均分的90%,才能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。


          (五)綜合成績(jī)合成
          1.綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%。筆試成績(jī)、面試成績(jī)保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字,綜合成績(jī)保留到小數(shù)點(diǎn)后三位數(shù)字。
          2.綜合成績(jī)相同的,按筆試成績(jī)從高分到低分進(jìn)行排名。
          3.體檢對(duì)象的確定。根據(jù)招聘崗位計(jì)劃,按該崗位綜合成績(jī)從高分到低分等額確定體檢對(duì)象。


          (六)體檢
          1.體檢時(shí)間、地點(diǎn)及要求另行通知。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者承擔(dān)。
          2.體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和相關(guān)規(guī)定實(shí)施。
          對(duì)心率、視力、聽(tīng)力、血壓等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的,應(yīng)當(dāng)日復(fù)檢;對(duì)邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏(心電圖證實(shí))等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的,應(yīng)當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢。當(dāng)日復(fù)檢和當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的醫(yī)院為初次體檢醫(yī)院,復(fù)檢時(shí)間不超過(guò)當(dāng)天17:30。報(bào)考人員對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問(wèn)時(shí),可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向君山區(qū)人力資源和社會(huì)保障局提交復(fù)檢申請(qǐng)。當(dāng)日復(fù)檢、當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢及非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢都只能進(jìn)行一次,復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
          3.體檢合格人員才能進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。


          (七)考察
          考察工作由招聘單位及其主管部門(mén)組織實(shí)施。
          1.考察工作突出政治標(biāo)準(zhǔn),重點(diǎn)考察人選的政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、工作實(shí)績(jī)等,同時(shí)對(duì)考察對(duì)象資格條件進(jìn)行復(fù)審,并形成具體的考察結(jié)論。
          2.考察合格人員為擬聘對(duì)象。
          3.聘用對(duì)象的確定。擬聘對(duì)象公示無(wú)異議的,或公示有異議但經(jīng)查實(shí)不影響聘用的,確定為聘用對(duì)象。


          (八)遞補(bǔ)規(guī)定
          在體檢、考察環(huán)節(jié),因不合格或放棄等情況造成招聘崗位計(jì)劃出現(xiàn)空缺時(shí),按該崗位綜合成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ),遞補(bǔ)最多不超過(guò)2次。
          筆試成績(jī)(筆試最低合格分?jǐn)?shù)線)、面試成績(jī)、綜合成績(jī)和擬聘對(duì)象名單及相關(guān)通知、公告在“君山區(qū)政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)”公布。


          (九)聘用手續(xù)辦理
          聘用手續(xù)辦理由招聘單位的主管部門(mén)負(fù)責(zé)。
          1.按規(guī)定程序到人社、編制部門(mén)辦理聘用手續(xù)和編制登記手續(xù)。
          2.實(shí)行試用期。試用期按照省委組織部、省委編辦、省人社廳關(guān)于印發(fā)《湖南省事業(yè)單位崗位管理若干問(wèn)題處理意見(jiàn)》的通知(湘人社發(fā)〔2019〕10號(hào))文件執(zhí)行。
          3.公開(kāi)招聘新進(jìn)人員一律與用人單位簽訂聘用合同,最低服務(wù)年限3年(包括試用期)。


          六、其他事項(xiàng)
          1.應(yīng)聘人員凡未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加筆試、資格審查、面試、體檢、考察、聘用手續(xù)辦理等任一環(huán)節(jié)的,均視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。
          2.本次公開(kāi)招聘不指定考試輔導(dǎo)用書(shū),不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
          3.嚴(yán)格查處違紀(jì)違規(guī)行為。對(duì)各種形式、各個(gè)環(huán)節(jié)的違紀(jì)違規(guī)行為,按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))嚴(yán)肅查處。
          業(yè)務(wù)咨詢(xún)電話(huà):0730-8115086(區(qū)人社局)
          監(jiān)督舉報(bào)電話(huà):0730-8170559(區(qū)紀(jì)委監(jiān)委)
          0730-8176198(區(qū)紀(jì)委監(jiān)委駐政府辦紀(jì)檢組)


          附件下載>>>
          1、2020年君山區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘崗位條件一覽表.xls
          2、湖南省2020年考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)指導(dǎo)目錄.xlsx


          君山區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

          2020年10月26日


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