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報(bào)名時(shí)間：2023年1月12日-1月16日 筆試時(shí)間及要求另行通知 面試形式：結(jié)構(gòu)化面試 湘潭市知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)中心系湘潭市市場監(jiān)督管理局直屬公益一類事業(yè)單位。湘潭市獲批籌建國家級知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)中心，中心建成后，將被納入全國知識產(chǎn)權(quán)快速保護(hù)協(xié)同保護(hù)機(jī)制，湘潭市智能制造和生物醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)的各類創(chuàng)新主體可獲得快速審查、快速確權(quán)、快速維權(quán)等知識產(chǎn)權(quán)“一站式”綜合服務(wù)。根據(jù)工作需要，經(jīng)市委人才辦批準(zhǔn)，我中心決定開展2022年湘潭市知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)中心人才引進(jìn)工作。現(xiàn)將相關(guān)事項(xiàng)公告如下： 一、引進(jìn)崗位計(jì)劃和程序 本次共引進(jìn)專業(yè)技術(shù)人才3人，具體崗位計(jì)劃數(shù)及資格條件等詳見《2022年湘潭市知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)中心人才引進(jìn)崗位表》（附件1，以下簡稱《崗位表》）。引進(jìn)工作流程為：統(tǒng)一發(fā)布公告→報(bào)名→資格審查→筆試→面試→體檢→考察→公示→辦理相關(guān)人事手續(xù)。 本次人才引進(jìn)工作全程信息在湘潭市市場監(jiān)督管理局官網(wǎng)（http://amr.xiangtan.gov.cn/）公布。 二、人才引進(jìn)條件 （一）基本條件 1.具有中華人民共和國國籍。 2.遵守中華人民共和國憲法和法律。 3.具有良好的品行和職業(yè)道德。 4.具有崗位所需的專業(yè)或技能條件。 5.適應(yīng)崗位要求的身體條件。 6.具備崗位所需的其他條件。 （二）不得報(bào)考的情形 1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員； 2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員； 3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員； 4.在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫，且記錄期限未滿的人員； 5.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員； 6.湘潭行政區(qū)域范圍內(nèi)（含縣市區(qū)、園區(qū)）的機(jī)關(guān)事業(yè)單位編制內(nèi)工作人員； 7.在湘潭行政區(qū)域范圍內(nèi)（含縣市區(qū)、園區(qū)）的機(jī)關(guān)事業(yè)單位辭職、辭退未滿一年的原編制內(nèi)工作人員（截至報(bào)名當(dāng)日）； 8.在讀的普通高校全日制非2023屆畢業(yè)生（在讀的全日制普通高校非2023屆畢業(yè)生不能以已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件報(bào)考）。 （三）有關(guān)報(bào)考條件說明 1.報(bào)考人員應(yīng)取得畢業(yè)證書且為國家承認(rèn)的學(xué)歷、學(xué)位，結(jié)業(yè)證書、肄業(yè)證書等不符合要求。出國（境）留學(xué)人員提供教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書。 2.非2023年高校應(yīng)屆畢業(yè)生的畢業(yè)證、出國（境）留學(xué)人員學(xué)歷認(rèn)證和人才引進(jìn)崗位要求的其他證書必須在報(bào)名時(shí)取得；2023年高校應(yīng)屆畢業(yè)生必須在2023年8月31日前取得崗位條件要求的畢業(yè)證、學(xué)位證證書。 3.報(bào)考人員的專業(yè)為最低學(xué)歷（或以上學(xué)歷）要求畢業(yè)證書上的專業(yè)。本次人才引進(jìn)崗位專業(yè)要求按照《湖南省2022年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》（附件2，以下簡稱《專業(yè)目錄》）設(shè)置。該《專業(yè)目錄》按學(xué)歷層次劃分為“研究生專業(yè)目錄”“本科專業(yè)目錄”“�？茖I(yè)目錄”。報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)已列入《專業(yè)目錄》中崗位最低學(xué)歷要求所對應(yīng)的專業(yè)目錄，但未列入引進(jìn)崗位專業(yè)要求的，不符合報(bào)考條件；所學(xué)專業(yè)未列入《專業(yè)目錄》中引進(jìn)崗位最低學(xué)歷要求所對應(yīng)的專業(yè)目錄的，由湘潭市知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)中心人才引進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)小組認(rèn)定。 4.人才引進(jìn)崗位的最高年齡要求：30周歲以下，即1992年1月1日以后出生。 三、報(bào)名 （一）報(bào)名時(shí)間 2023年1月12日—2023年1月16日�，F(xiàn)場報(bào)名時(shí)間為工作日：上午8：30—12：00，下午2：30—17：00。 （二）報(bào)名方式 現(xiàn)場報(bào)名，報(bào)名地點(diǎn)為湘潭市市場監(jiān)督管理局402室。（地址：湘潭市岳塘區(qū)寶塔中路13號） （三）報(bào)名要求 （1）報(bào)名信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、全面。每名報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位，多報(bào)無效。請認(rèn)真閱讀所報(bào)考崗位的資格條件，并在網(wǎng)上如實(shí)填寫個(gè)人相關(guān)信息。 （2）報(bào)名與考試時(shí)使用的有效身份證件必須一致（第二代身份證或臨時(shí)身份證、公安部門開具的帶照片的戶籍證明或參考證明）。 （3）請報(bào)考人員謹(jǐn)慎選擇報(bào)考崗位，報(bào)考崗位確認(rèn)后，不得再改報(bào)其他崗位。 （4）對資格條件把握不準(zhǔn)的，報(bào)考人員應(yīng)詳細(xì)咨詢政策，了解自己是否符合報(bào)考條件，再自行確定報(bào)考崗位，并對自己的選報(bào)負(fù)責(zé)。 （5）報(bào)名考生需提供《2022年湘潭市知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)中心人才引進(jìn)報(bào)名表》（附件3）一式兩份。報(bào)考人員須在承諾欄手寫簽名。 四、資格審查 報(bào)名時(shí)進(jìn)行現(xiàn)場資格審查。資格審查主要查驗(yàn)報(bào)考人員的身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證書以及崗位要求的資格證書和相關(guān)證明等。報(bào)考人員須攜帶上述證書證件、材料的原件及復(fù)印件。 資格審查貫穿人才引進(jìn)工作全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合崗位報(bào)考條件或提供的材料弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消考試或聘用資格。 五、考試 （一）開考比例 當(dāng)引進(jìn)崗位計(jì)劃數(shù)與資格審查合格人數(shù)的比例未達(dá)到1：15時(shí)，不進(jìn)行筆試，直接進(jìn)行面試。當(dāng)引進(jìn)崗位計(jì)劃數(shù)與資格審查合格人數(shù)的比例達(dá)到或超過1：15時(shí)，需進(jìn)行筆試，按照引進(jìn)崗位計(jì)劃1：6的比例，在報(bào)考該崗位人員中按筆試成績（入圍末位人員筆試成績相同，一同進(jìn)入面試）從高分到低分確定面試對象。 （二）筆試 筆試具體時(shí)間及要求以筆試公告為準(zhǔn)。筆試采取閉卷方式進(jìn)行，不指定考試用書，不委托培訓(xùn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行考前培訓(xùn)。 （三）面試人員及具體要求 面試形式為綜合結(jié)構(gòu)化面試，面試時(shí)間為10分鐘，面試成績總分100分，面試具體時(shí)間及要求以面試公告為準(zhǔn)。崗位實(shí)際參加面試人數(shù)沒有形成有效競爭的，設(shè)置面試合格分?jǐn)?shù)線為70分，未達(dá)70分的，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。 六、綜合成績和排名 （一）綜合成績 進(jìn)行筆試的：綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。 未進(jìn)行筆試的：綜合成績=面試成績 各項(xiàng)成績均按四舍五入保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。 （二）成績排名 根據(jù)綜合成績從高分到低分的順序排名。如出現(xiàn)入圍體檢對象綜合成績相同的：①進(jìn)行了筆試的，按面試成績從高分到低分的順序排名，面試成績?nèi)匀幌嗤�，進(jìn)行加試，按加試成績從高分到低分的順序排名；②只進(jìn)行面試且綜合成績相同的，則進(jìn)行加試，按加試成績從高分到低分的順序排名。 七、體檢和考察 （一）體檢 按照引進(jìn)崗位計(jì)劃1：1的比例，按綜合成績從高分到低分的順序確定體檢對象。體檢按照公務(wù)員錄用體檢有關(guān)規(guī)定實(shí)施。對心率、視力、聽力、血壓等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)日復(fù)檢；對邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏（心電圖證實(shí)）等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)場復(fù)檢。當(dāng)日復(fù)檢和當(dāng)場復(fù)檢的醫(yī)院為初次體檢醫(yī)院，復(fù)檢時(shí)間不超過當(dāng)天17：30。報(bào)考人員對非當(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問時(shí)，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向體檢實(shí)施機(jī)關(guān)提交復(fù)檢申請。當(dāng)日復(fù)檢、當(dāng)場復(fù)檢及非當(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢都只能進(jìn)行一次，復(fù)檢內(nèi)容為對體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。 不按規(guī)定要求進(jìn)行體檢的，視為放棄體檢。報(bào)考人員在體檢過程中弄虛作假或者故意隱瞞真實(shí)情況的，按有關(guān)規(guī)定處理。 （二）考察 體檢合格人員進(jìn)入考察程序。 考察工作由湘潭市知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)中心人才引進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組具體實(shí)施�？疾斓闹攸c(diǎn)是報(bào)考人員在政治思想表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、報(bào)考資格條件等方面的情況。 引進(jìn)計(jì)劃出現(xiàn)空缺時(shí)，可根據(jù)實(shí)際情況按報(bào)考同一崗位綜合成績排名依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)最多不超過兩次。擬聘用人員公示發(fā)布之后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。 八、公示與聘用 （一）確定擬引進(jìn)人才 考察合格者，確定為擬引進(jìn)人才（擬聘用人員）。 （二）公示 對擬引進(jìn)人才在湘潭市市場監(jiān)督管理局官網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。 （三）辦理人事聘用手續(xù) 公示期滿，對公示無異議的引進(jìn)人才，納入事業(yè)單位編制管理。引進(jìn)單位按程序辦理人事聘用手續(xù)，與被聘用人員簽訂聘用合同，按規(guī)定約定試用期。擬聘人員未在規(guī)定時(shí)限內(nèi)（最長不超過45天）報(bào)到、簽訂聘用合同并到崗工作的，取消聘用資格。 （四）人才待遇 根據(jù)“蓮城人才行動(dòng)計(jì)劃”相關(guān)政策落實(shí)引進(jìn)人才有關(guān)待遇。對新引進(jìn)的市直事業(yè)單位急需緊缺專業(yè)人才，給予生活補(bǔ)貼，全日制博士研究生或正高級職稱人員每人每年補(bǔ)貼3萬元，連續(xù)補(bǔ)貼3年；全日制碩士研究生或副高級職稱人員每人每年補(bǔ)貼2萬元，連續(xù)補(bǔ)貼3年。 九、紀(jì)律要求 對本次人才引進(jìn)工作過程中違紀(jì)違規(guī)行為，按照中華人民共和國人力資源和社會(huì)保障部令第35號《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（見中華人民共和國人力資源和社會(huì)保障部網(wǎng)站）進(jìn)行處理。 十、其他事項(xiàng) （一）實(shí)行誠信考試。報(bào)考人員需誠信參與考試聘用的各個(gè)環(huán)節(jié)，不弄虛作假，不違紀(jì)違規(guī)，不隨意放棄。 （二）重要提示。本次人才引進(jìn)免收報(bào)名費(fèi)。 報(bào)考人員應(yīng)及時(shí)關(guān)注湘潭市市場監(jiān)督管理局官網(wǎng)發(fā)布的公告、通知，特別要關(guān)注考試、體檢、考察等相關(guān)工作流程時(shí)間節(jié)點(diǎn)和重要信息，及時(shí)掌握有關(guān)情況進(jìn)展。 政策咨詢電話：0731-52861618 舉報(bào)監(jiān)督電話：0731-58254504 附件1：2022年湘潭市知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)中心人才引進(jìn)崗位表.xls 附件2：湖南省2022年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄.xlsx 附件3：2022年湘潭市知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)中心人才引進(jìn)報(bào)名表.doc
湘潭市市場監(jiān)督管理局
2022年12月30日
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40004-20005
