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        【湖南】常德臨澧縣2023年部分事業(yè)單位引進(jìn)緊缺人才21人

        來(lái)源:未知時(shí)間:2023-07-21 09:29考德上教育V


        來(lái)源:https://www.linli.gov.cn/zwyw/gggs/content_93231

        報(bào)名時(shí)間:2023年7月31日-8月2日




        因工作需要,經(jīng)研究,臨澧縣部分事業(yè)單位擬面向社會(huì)公開(kāi)引進(jìn)高層次及基層急需緊缺人才。為做好此次人才引進(jìn)工作,根據(jù)國(guó)家、省、市有關(guān)文件規(guī)定,結(jié)合我縣實(shí)際,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

        一、招聘單位

        招聘單位均為財(cái)政撥款事業(yè)單位

        二、招聘原則

        按照“任人唯賢、德才兼?zhèn)洹钡挠萌藰?biāo)準(zhǔn),堅(jiān)持“公開(kāi)、公平、公正、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,采取直接考核的方式進(jìn)行。

        三、招聘崗位及數(shù)量

        公開(kāi)引進(jìn)高層次人才21名,基層急需緊缺人才9名。具體崗位及數(shù)量見(jiàn)附件1、附件2。

        四、招聘條件

        (一)基本條件

        1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

        2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;

        3.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo);

        4.具有良好品行和職業(yè)道德;

        5.具備崗位所需的專業(yè)或技能條件;

        6.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

        7.崗位所需要的其他條件。

        (二)具體條件

        詳見(jiàn)附件1、附件2。其中:

        1.專業(yè)名稱主要參考《湖南省2023年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》(附件3)。

        2.年齡要求35歲及以下是指1988年7月1日以后出生,其他年齡依此類推。

        3.縣外在編在職人員報(bào)考需持現(xiàn)工作單位同意報(bào)考證明。

        (三)應(yīng)聘人員有下列情形之一的,不得報(bào)名

        1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或曾被開(kāi)除公職的人員;

        2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

        3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

        4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;

        5.在各級(jí)各類事業(yè)單位公開(kāi)招聘中因違反《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù),且記錄期限未滿的人員;

        6.在讀全日制碩士研究生不得以本科學(xué)歷報(bào)考,其他情形依此類推;

        7.臨澧縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職在編工作人員;

        8.報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成應(yīng)回避關(guān)系的招聘崗位;

        9.法律法規(guī)及政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

        五、報(bào)名

        (一)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

        本次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。

        報(bào)名時(shí)間:2023年7月31日-8月2日(上午8:00-12:00,下午3:00-6:00)

        報(bào)名地點(diǎn):臨澧縣老干活動(dòng)中心三樓會(huì)議室(臨澧縣人民會(huì)堂旁邊)

        每個(gè)應(yīng)聘者只能報(bào)考一個(gè)崗位,報(bào)名時(shí)須如實(shí)填寫好《湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表》(附件4)。

        (2)資格審查

        由縣委人才辦、縣人社局及其相關(guān)主管部門共同對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查,資格審查與現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名同步進(jìn)行。應(yīng)聘人員提交的各種資料和信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確,確保誠(chéng)信參考。資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程,如有弄虛作假或不符合報(bào)名條件者,一經(jīng)查實(shí),隨時(shí)取消資格。

        現(xiàn)場(chǎng)資格審查時(shí)須提供以下資料原件及復(fù)印件各一份:

        1.本人親筆簽名的《湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表》;2.本人有效身份證;

        3.學(xué)歷證與學(xué)位證;

        4.碩士研究生學(xué)歷的考生需同時(shí)提供本科學(xué)歷證和學(xué)位證,本科學(xué)歷為專升本的考生需同時(shí)提供大專學(xué)歷證;

        5.專業(yè)方向證明、規(guī)培證明(需要規(guī)培證明的)、執(zhí)業(yè)資格證書(需要相應(yīng)執(zhí)業(yè)資格的,2023年應(yīng)屆畢業(yè)生提供資格考試成績(jī)合格證明);

        6.本人近期同底免冠一寸證件照片2張(原件);

        7.其他證明資料,包括獲得國(guó)家、省、市、縣、校級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)和表彰等獎(jiǎng)項(xiàng)榮譽(yù)的佐證材料及工作經(jīng)驗(yàn)證明等。

        六、考試

        (一)開(kāi)考比例。此次考試不設(shè)置開(kāi)考比例。

        (二)考試對(duì)象。所有資格審查合格人員均進(jìn)入考試。

        (三)考試方式?荚囉煽h委人才辦牽頭,會(huì)同縣人社局共同組織實(shí)施,采取直接考核的方式進(jìn)行,總分為100分。按考核得分從高分到低分排名。為保證招聘質(zhì)量,考核設(shè)置合格分?jǐn)?shù)線為80分。考試時(shí)間、地點(diǎn)另行公告。

        (四)成績(jī)和排名。考核成績(jī)即為最終成績(jī),若出現(xiàn)同一崗位考核成績(jī)相同的,則按主考官分?jǐn)?shù)高低確定考核排名;若考核成績(jī)、主考官分?jǐn)?shù)均相同,則另行加試?荚嚦煽(jī)按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位,并在臨澧縣人民政府網(wǎng)站予以公示。

        七、體檢

        根據(jù)應(yīng)聘同一崗位考試成績(jī)從高分到低分,按招聘崗位計(jì)劃數(shù)等額確定體檢對(duì)象。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、湘禁毒委〔2020〕26號(hào)文等執(zhí)行,并進(jìn)行毛發(fā)檢測(cè)。

        八、考察

        體檢合格人員確定為考察對(duì)象,由縣委人才辦、縣人社局會(huì)同其主管部門共同對(duì)其思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、應(yīng)聘資格條件等方面的情況進(jìn)行考察。組織考察時(shí),應(yīng)根據(jù)考察對(duì)象的情況采取適當(dāng)?shù)目疾旆绞,并形成具體的考察結(jié)論。

        九、遞補(bǔ)

        如有體檢或考察不合格者,不予聘用。用人單位根據(jù)空缺名額,經(jīng)主管部門審查并報(bào)縣委人才辦、縣人社局審核同意后,可按應(yīng)聘同一崗位考試成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)1次。

        十、公示

        根據(jù)考試、體檢和考察結(jié)果,由招聘單位及其主管部門共同確定擬聘人員名單,并將擬聘人員名單按要求提交縣委人才辦、縣人社局進(jìn)行審查。審查合格擬聘人員名單在臨澧縣人民政府網(wǎng)站公示,公示期不少于7個(gè)工作日。

        十一、聘用審批

        公示期滿無(wú)異議的,由用人單位填寫《湖南省事業(yè)單位聘用人員名冊(cè)》和《湖南省事業(yè)單位聘用人員登記表》,連同“擬聘人員公示情況報(bào)告”和擬聘用人員檔案,經(jīng)縣委人才辦、縣人社局審核,報(bào)市人社局備案后,按規(guī)定程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)。根據(jù)擬聘人員職稱、學(xué)歷等結(jié)合單位崗位設(shè)置情況兌現(xiàn)其工資福利待遇。

        十二、組織、監(jiān)督與紀(jì)律

        (一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。成立直接考核專家小組,對(duì)應(yīng)聘人員的學(xué)術(shù)水平、業(yè)務(wù)能力等進(jìn)行全面考核,并作出書面考核結(jié)論。整個(gè)招聘工作由縣委人才辦牽頭,會(huì)同縣人社局共同組織實(shí)施。

        (二)強(qiáng)化監(jiān)督。必須嚴(yán)格按本方案規(guī)定的程序和有關(guān)文件要求執(zhí)行。在實(shí)施過(guò)程中如有異常情況和問(wèn)題要及時(shí)報(bào)告市人社局。整個(gè)招聘工作在縣人大監(jiān)察和司法委、縣紀(jì)委監(jiān)委的全程監(jiān)督下進(jìn)行,自覺(jué)接受社會(huì)的監(jiān)督,確保本次招聘工作公開(kāi)、公平、公正。

        (三)嚴(yán)肅紀(jì)律。嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家、省、市有關(guān)事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員紀(jì)律規(guī)定,認(rèn)真落實(shí)公開(kāi)招聘工作中的公開(kāi)制度、回避制度、申報(bào)核準(zhǔn)制度和考試制度。對(duì)于違反公開(kāi)招聘程序和紀(jì)律規(guī)定的工作人員,視情予以批評(píng)教育,造成不良影響或后果的嚴(yán)肅處理;對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員,一經(jīng)查實(shí)依規(guī)取消考試資格或聘用資格。

        十三、注意事項(xiàng)

        (一)關(guān)注考試信息

        報(bào)考人員需及時(shí)關(guān)注臨澧縣人民政府網(wǎng)站發(fā)布的考試相關(guān)信息,相關(guān)事項(xiàng)均在網(wǎng)站進(jìn)行公告(公示),各個(gè)環(huán)節(jié)不再另行通知考生本人,錯(cuò)過(guò)時(shí)間的,后果自負(fù)。

        (二)實(shí)行誠(chéng)信考試

        報(bào)考人員需按照公告要求,誠(chéng)信參與考試的各個(gè)環(huán)節(jié),不弄虛作假,不違紀(jì)違規(guī)違法,不隨意放棄。資格審查貫穿于工作全過(guò)程,報(bào)考者填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的,責(zé)任自負(fù);在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合報(bào)名條件或弄虛作假的,均取消考試資格。

        (三)本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

        其他未盡事宜,按國(guó)家、省、市有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行,由縣委人才辦、縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

        咨詢電話:0736-5712380   (縣委人才辦)

                         0736-5555609   (縣人社局)

        舉報(bào)電話:0736-5777022   (縣人大監(jiān)察和司法委)

                         0736-5555013   (縣紀(jì)委監(jiān)委派駐紀(jì)檢監(jiān)察組)

        附件:

        1.臨澧縣2023年部分事業(yè)單位公開(kāi)引進(jìn)高層次人才崗位數(shù)量表.xls

        2.臨澧縣2023年部分事業(yè)單位公開(kāi)引進(jìn)基層急需緊缺人才崗位數(shù)量表.xls

        3.湖南省2023年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄.xlsx

        4.湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表.xls

        5.臨澧縣大力引進(jìn)培育高素質(zhì)人才若干措施

         

        臨澧縣委人才辦

        臨澧縣人力資源和社會(huì)保障局

        2023年7月20日


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